谈改进和创新企业思想政治工作.pdf

2 0 0 4年 第 4期 ／ 第 2 5卷 谈 改进和创新企 业思想政治工作 赵 军 杰 山东招金 集 团有 限公 司 在 改 革 开 放 进 一 步深 入 ， 社会 主义 市 场 经济 体 制 日臻 完 善 ， 企业体制改革逐步加深的新形势下 ， 为了确保企业在激烈 的市场竞争中立于不败之地 ， 企业思想政治工作亦应在 新的 实 践和 探索 中不 断改 进 和创新 。 1 认清形势 强化教育 牢牢把握“ 生命线” 近几年来 ， 随着形势 的发展 ， 企业干部 、 职工队伍的思想 发生了深刻变化 ， 传统的理想信念 、 道德标准和价值取 向与市 场经济特有 的价值规律 、 自我意识 、 竞争机制等属性发生激烈 碰撞。在部分干部 、 职工中， 理想信念有所动摇 ； 自由主义 、 拜 金主义有所抬头 ； 损人利己、 假公济私现象时有发生 ， 企业思 想政治工作面临严峻挑战。对此， 我们必须清醒地认识到 市 场经济是人类社会发展的必然产物 ， 是符合 经济发展 的有效 手段 ， 而企业思想政治 工作则是我 国社会主义企业本质决定 的， 正如毛泽东同志所说的 是经济工作和其他一切工作的生 命线。因此， 我们要牢牢把握这条企业改革和发展 的生命 线， 始终 不 渝地 加强 思想 政治 工作 。 当前要 着重 加强 三项 教育 。 一 是加强理论教育。针对市场经济的实践使许多经典理 论发生重大突破 的现象 ， 我们要坚持马克思主义发展论 的观 点， 组织干部职工密切联 系实际 ， 认真学 习和领会马克思 主 义、 毛泽东思想 和邓 小平理论 的精神实质。当前要突 出抓好 “ 十六 大” 精 神 的学 习 ， 把 “ 三个 代 表 ” 重 要 思 想 ， 贯穿 理 论 教育 的始 终 。 二是加强理想信念教育。针对市场经济对于干部职工带 来的一些负面效应 ， 要不断加强正确 的理想信 念教育 。教育 引导干部 、 职工牢 固树立远大理想， 既要坚信共产主义、 社会 主义理 论 ， 又 要 把个 人理 想 同共 产 主 义 、 社会 主义理 想 紧密联 系起来 ， 从而确立市 场经济条件下正确 的世界观、 人生观、 价 值 观 。 三是加强形势任务教育和道德法制教育。针对这几年来 社会上暴露出的某些 消极腐败现象 ， 我们要坚持辩证的观点 和发展的观点认识形 势， 坚持不问断的进行形势任务和道德 法制教育。一方 面， 要广泛开展“ 富而思源， 富而思进” 的“ 双 思” 形势教育， 使广大职工进一步增强荣辱感、 紧迫感、 责任感 和使命感。另一方面 ， 要广泛开展社会 公德、 职业道德 、 家庭 美德的“ 三德” 教育和爱 国、 爱企 、 爱家 的“ 三爱” 教育。 2 抓住重点 强化导向 坚持从领导干部做起 “ 打铁先得 自身硬” 、 “ 身教重于言行” ， 这些传统思想政治 工作 的 方法 和原 则 ， 在 当前形 势 下不 仅 仍然 行 之有 效 ， 而 且应 不断丰富和发展 ， 赋予其新的内涵， 在加强和改进企业思想政 治 工 作中 ， 我们 必 须坚 持从领 导 干 部做 起 ， 教育 每个 领 导 干 部 做好三种人 一是要做廉洁勤政的带头人。要紧密结合 当前 社会上揭露的腐败现象 和党政规定的一系列 制度 ， 开展对 党 员干部的教育活动 ， 在广大干部中大力开展廉政教育 ， 使广大 干部真正明确其权利和职责。同时， 要建立健全企业的 ， 使企业领导 干部廉政建设走上制度 化、 规 范化 轨 道 。二是 要做 企业 利益 和职 工利 益 的 监护 人 。作 为 一 个 企 业 的领 导 ， 首 先要想 到 的是企 业 的发 展 和职 工 的 利 益 ， 为 企 业 尽 职尽责 ， 为职工尽心尽力。决不能把企业 当作捞取政治资本 的工具 。三是 要 做广 大 职 工 的贴 心 人 。要 坚 持 情 感 激 励 ， 以 真挚 的感 情激 励 职 工 ， 以 热诚 的关 怀 温 暖 职 工 ， 想 职 工 所 想 ． 急职 工所 急 ， 排 职 工所 忧 ， 解 职 工所 难 ， 真 正 把 思 想 政 治 工 作 做 到每位 职 工心坎 上 。 3拓宽渠道 创新手段 使职 工群众 由被 动变 主动 传统的思想政治工作手段往往是 台上你讲 、 台下我听， 领 导主动 ， 职工被动 ， 讲 的喊破嗓 子， 听的无动 于衷。而在新形 势下 ， 随着广大职工思想观念的更新和民主意识的增强 ， 随着 各种信息渠道的扩大和职工队伍素质 的提高 ， 我们必须在加 强思想政治工作的过程 中， 拓宽渠道 ， 创新手段 ， 并且 同企业 民主管理紧密结合在一起 ， 变职工被动接受为主动参与 ， 进一 步增强企业思想政治工作的实效性和实用性 。 首先要不断增强职工 自律意识。我们要严格按照 劳动 法 、 工会法 等法律法规 ， 切实维护职工 的各种正常权益 ； 同 时， 要通过与职工签订 等形式 ， 激发职工的 自律意 识和主人翁意识。其次要不断增强职工参政意识。没有监督 的权力 ， 容易产生腐败。当前形势下， 企业的民主管理不但不 能有丝毫削弱， 反而应当进一步加强。为此 ， 我们必须把思想 政治工作的重点放 在增强职工 民主和参政意识、 强化企 业民 主和参政意识、 强化企业民主监督和管理上。一方 面， 要建立 健全党委领导 、 纪委工会组织协调、 职工 民主参与 的企业 自我 监督约束机制 ， 在企业形成纵到底、 横 到边、 全方位 的 民主监 督网络体系。同时， 要健全完善 职工代表大会 制度 、 党员 干部民主生活会制度 、 等各种 民主监督 管理制度 。另一方面， 要积极推行厂务公开制度 ， 把企业 的经 营行为全面置于广大职工监督之下 ， 切切 实实让广大职工知 情、 参政。 总之 ， 在当前形势下 ， 加强企业思想政治工作的改进 与创 新 ， 是 激励 职工 内在 活 力 ， 增 强 企 业 凝 聚 力 和 向 心 力 ， 促 进 企 业持续 、 稳 定 、 健康 发 展 的必 由之路 。 编辑 杨金 艳 维普资讯