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xx省xx煤矿安全生产责任制考核标准目录第一章1矿领导安全生产责任制考核标准11、矿长安全生产责任制考核22、总工程师安全生产责任制考核43、安全副矿长安全生产责任制考核64、生产副矿长安全生产责任制考核85、机电副矿长安全生产责任制考核106、通风副矿长安全生产责任制考核127、经营副矿长安全生产责任制考核148、工会主席安全生产责任制考
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煤矿,安全生产,责任制,考核,标准,汇编
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安全生产标准化管理体系自查自评工作管理制度1.目的依据国家煤矿安全监察局以【2020】16号文件《煤矿安全生产标准化管理体系基本要求及评分方法（试行）》要求，为了验证矿井各安全生产制度措施的适宜性和有效性，保证安全生产标准化持续有效运行，确保安全生产工作目标的全面完成，不断提高安全绩效，结合本矿实际，特制定本制度。2.适用范围适用于本矿井安全生产标准化自查自评开展过程。3.引用标准《煤
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煤矿,安全生产,标准化,持续,改进,制度
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持续改进季度工作总结为了保证我矿安全生产标准化体系建设持续推进，同时为了保证我矿顺利通过安全生产标准化体系建设二级验收，三季度主要做了以下工作。一、培训学习2020年7月1日开始执行煤矿安全生产标准化体系建设标准，7月份组织煤矿技术员以上管理人员开始学习新版煤矿安全生产标准化体系建设标准，对比2020新版和2017年版本的差别，尤其是加强对2020年新版，增加内容的学习。制定了安全生产标准
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煤矿,持续,改进,季度,工作总结
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安全生产标准化系统持续改进实施计划措施表制定日期制定人员实施日期主要负责人安全生产目标与指标、规章制度、操作规程的修改完善情况，系统持续改进计划内容:1、在安全基层基础工作方面，各部门车间之间存在较大差距，安全管理制度还不完善，安全管理存在漏洞。2、生产现场管理还需进一步加强，员工的安全意识有待于进一步提高，作业现场的“三违“现象时有发生。3、安全绩效考核有的部门车间未落实，考核不
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煤矿,持续,改进,措施
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实施日期实施人员实施部门主要负责人安全标准化评定结果：安全系统运行情况：系统修订、完善情况：持续改进效果：审批意见：审批人：审批日期：安全标准化系统持续改进实施表
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煤矿安全,标准化,持续,改进,实施
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说明为认真贯彻落实省政府《关于做好2021年安全生产工作的通知》（晋政办〔2021〕1号）、省应急管理厅《2021年全省安全生产和应急管理培训工作要点》（晋应急发〔2021〕55号）等文件精神，提高全省应急管理人员业务能力，省厅教育训练处组织有关人员编拟了《山西省应急管理能力题库汇编》，供广大应急管理人员学习交流使用，特说明如下：本汇编主要依据《突发事件应对法》《安全生产法》，以及森林草
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山西省,应急,管理,能力,知识,题库,汇编
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“10.20”山西潞安集团左权阜生煤业10.20瓦斯爆炸事故专项安全风险辨识评估报告“10.20”山西潞安集团左权阜生煤业瓦斯爆炸事故专项安全风险辨识评估报告山西煤业有限公司二〇二〇年十月前言根据《煤矿安全生产标准化管理体系基本要求及评分方法（试行）》及《山西省煤矿安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制实施指南》要求，全国煤矿发生重特大事故，或者所在省份、所
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山西,集团,煤矿,10.20,瓦斯,爆炸,事故,专项,安全,风险,辨识,评估,报告,工作方案,评审
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安全生产与职业病危害防治技术措施审批制度为进一步加强安全与职业病危害防治技术措施管理，强化作业规程（措施）的编写和审批，提高作业规程（措施）的编审质量，夯实安全生产与职业病危害防治基础工作，特制定本制度。第一条安全技术审批内容及程序（一）安全技术是在煤矿生产全过程为保证安全生产与职业病危害防治所涉及的技术。常规内容包括安全技术发展规划、安全技术措施计划、安全技术方案及设计、作业规程和安全技
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安全生产,职业病,危害,防治,技术措施,审批,制度
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各种设备、设施检查维修制度第一条设备必须严格按照设备操作维护规程和完好标准，进行使用和维护，设备谁使用，谁保养，实行负责制，主要设备要包机到人。第二条对多班制生产的设备，操作工人必须执行设备交接班制度，设置专职机电维修工负责分片包干检查维护，并按设备定期检修制度定期检修。第三条维修工要实行区域维修负责制，对负责范围设备要做好巡回检查，计划维修和故障检修，对重点设备关键部位要进行日常点检
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各种,设备,设施,检查,维修,制度
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安全培训管理制度第一条安全生产与职业病危害防治教育培训必须贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，认真落实“管理、装备、培训”并重的原则，做到“教育培训零缺陷”，坚持依法强制培训，提高干部职工的安全意识和业务技能。第二条公司成立以经理、党委书记为组长，其它班子成员为副组长，各专业副总及有关科室负责人为成员的安全技术培训领导小组。领导小组下设办公室，办公室设在教培中心，由教培
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安全,培训,管理制度
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特种作业人员管理制度为充分调动特种作业人员的工作积极性、主动性，提高学习培训的自觉性，加强对特种作业人员的管理，达到规范化的要求，特制定本制度。第一条教培中心为特种作业人员的监督管理部门，对特种作业人员管理、培训、教育负责。第二条所有特种作业人员必须登记造册建立台账。各特种作业人员所在单位必须建立一人一档。第三条按照培训计划排定特种作业人员到符合国家规定的培训机构进行安全作业专业培训
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特种,作业,人员,管理制度
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事故报告与责任追究制度根据《生产安全事故报告和调查处理条例》（国务院第493号令）规定及鲁南分局相关文件规定，及时、准确的报告、统计、调查、分析及处理安全事故，根据“四不放过”原则和上级有关规定，制定本制度。第一条事故报告（一）事故分类:根据生产安全事故造成的人员伤亡或者直接经济损失，事故一般分为以下等级：1.特别重大事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以上重伤（包括急性工业中毒，
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事故,报告,责任,追究,制度
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安全生产与职业病危害防治目标管理制度为认真贯彻落实《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发〔2010〕23号）精神，根据《煤矿安全规程》上级有关安全与职业病危害防治目标管理和考核规定，结合公司实际，特制定本制度。第一条安全与职业病危害防治目标的制定（一）阶段性安全与职业病危害防治目标：为实现公司的发展战略和目标，提升企业安全文化，公司应根据现场实际、装备水平、管理水平和全员职
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安全生产,职业病,危害,防治,目标,管理制度
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入井检身与出入井清点制度为认真贯彻执行党的安全生产方针，严格现场管理，强化组织纪律，保证安全生产，特制定入井检身和出入井清点管理制度第一条凡入井人员必须在副井口入井前登记，注明下井时间和去向，接受井口检身人员的检查。第二条井口检身人员必须佩戴明显标志，配备金属（香烟）探测器、呼吸酒精含量探测器等仪器。严格检查每一个出入井人员，对口袋内物、工具包等要严格检查。第三条井口检身人员有权制止
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入井检身,出入,清点,制度
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安全生产与职业病危害防治费用提取、使用制度1目的为认真贯彻落实国家及上级有关方针、政策，进一步加强安全费用资金计划管理，严格程序，明确责任，充分发挥该项资金在企业的应有作用，建立公司安全生产投入长效机制，特制定本制度。2适用范围本制度适用于公司的安全生产费用的提取和使用。3引用文件（1）《中华人民共和国安全生产法》（中华人民共和国主席令第70号）（2）《中华人民共和国职
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安全生产,职业病,危害,防治,费用,提取,使用,制度
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安全质量与职业病危害防治奖惩制度第一条总则（一）为贯彻执行安全生产方针和煤炭行业有关法律、法规和规章制度，落实各级主管部门和煤炭企业安全生产与职业病危害防治责任制，加强我公司的安全生产与职业病危害防治管理工作，切实保障职工身体健康，促进公司安全与职业病危害防治持续稳定发展，建立严密、科学的安全绩效考核机制，做到正负激励，奖惩结合，严格兑现，依据上级有关规定，特制订本制度。（二）本公司实行待
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安全,质量,职业病,危害,防治,奖惩制度
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关于印发《2020年度安全生产目标及考核方案》的通知各科、区（队）：为推动矿井安全工作的规范化管理，使各单位的安全工作有目标、行为有规范、考核有标准、奖惩有依据，结合矿井安全生产的实际，特制定本方案，望各队组认真遵照执行。特此通知！二〇二〇年七月一日2020年度安全生产目标及考核方案矿属各单位：为了确保我矿2020年各项工作安全顺利完成，实现安全生产工作持续、健康、稳步
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2020,煤矿,安全生产,工作,目标,实施方案
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安全生产责任制管理考核制度为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”安全生产工作方针，强化安全生产主体责任落实，督促各层级管理人员严格履行法定责任和义务，确保各部门、各岗位人员职责明确、履职到位，促进矿井安全生产和职业病危害防治工作健康平稳发展，根据《煤矿安全生产标准化管理体系基本要求及评分方法（试行）》、要求，结合公司实际，制定本制度。一、安全生产责任制管理1.由公司各部门、科室、单位具体
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安全,生产责任制,管理,考核制度
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矿井主要灾害预防管理制度根据《安全生产法》和有关安全生产与职业病危害防治法律法规及《煤矿安全规程》第12条的规定，为杜绝公司水、火、瓦斯、煤尘、顶板和提升运输等主要灾害的发生，确保国家财产和职工人身安全，特制定公司主要灾害预防和管理制度：第一条强化公司主要灾害的预防和管理工作，成立灾害预防领导小组，组长：经理，副组长：党委书记、纪委书记、工会主席、生产副经理、掘进副经理、机电副经理、总工程师
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矿井,主要,灾害,预防,管理制度
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安全生产与职业病危害防治安全监督检查制度为提高安全生产与职业病危害防治检查质量，及时发现和消除各类事故隐患，特制定安全生产监督检查制度如下：第一条健全安全监察检查管理体系。根据国家系列安全法规有关规定，公司建立健全专职的安全监察机构和群众安全管理组织，公司经理对安全检查制度的完善及落实负总责，负责配备专兼职安全管理人员、技术管理人员和各类安全检查人员，公司各层级各部门按照职责范围抓好各层次的
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安全生产,职业病,危害,防治,安全,监督,检查,制度
