掘进队长工作标准.doc

掘进队长工作标准 1 岗位目标及考核 1.1 岗位目标 根据煤炭安全生产方针、政策及各项生产计划，完成下达的本队的生产作业计划，全面负责本队的安全、生产管理工作。 1.2 考核目标 1.2.1月度、年度安全生产情况； 1.2.2完成月度、年度作业计划； 1.2.3月度、年度成本情况； 1.2.4督促解决安全生产中的问题。 2 职责、权限 2.1严格按照施工组织设计及技术安全措施组织施工，对本队安全生产负总责。 2.2落实处和项目部年、季、月的生产计划，采取可行的措施和手段，确保施工任务按质按量完成。 2.3合理组织生产，及时解决生产安全问题。 2.4强化工程质量管理，杜绝不合格工程。 2.5组织开展职工班前培训教育，认真开展班前“一超前、两同时”风险评估预警。 3 能力要求 3.1 基本要求 3.1.1 最低学历初中； 3.1.2最低经验五年施工管理经验； 3.2 综合素质 3.2.1 知识要求熟悉国家安全生产方针、政策、法规及行业技术标准、规范，具有丰富的现场管理经验； 3.2.2 能力要求有较强的组织能力、管理能力、分析能力、协调能力、新技术、新工艺的接受和推广能力； 3.2.3 心理特质韧性、主动性、诚实、责任感、严谨、细致、沉稳。 4 执行标准 煤矿安全规程、煤矿防治水规定、防治煤与瓦斯突出规定及相关行业标准及规定 5 形成记录 本队例会、工作总结和安排。班前培训记录。